Trong con người bạn ngay lúc này đây đã hàm chứa khả năng đạt được hầu hết các mục tiêu mà bạn thiết lập cho bản thân. Sau khoảng 30 ngày, bạn sẽ thấy rằng hàng ngày mình viết đi viết lại những mục tiêu giống nhau. Hãy bắt đầu từ những mục tiêu tổng quát và sau đó chuyển thành những mục tiêu cụ thể hơn bằng cách trả lời những câu hỏi sau:
Và luôn ghi nhớ quy tắc vàng: Hãy làm cho người khác những điều mà bạn muốn họ làm cho mình. Hầu như lúc nào cũng vậy, nếu bên trong tâm hồn của một ai đó mang những giá trị Nhưng nhờ sự chăm chỉ, kiên trì, họ đã đạt được những thành công lớn trong lĩnh vực của mình.
Tôi đã cảm ơn và lịch sự từ chối lời mời tham gia cùng triển khai kế hoạch này của ông. Đó là lý do tại sao mọi người thường khó có thể hoàn thành một mục tiêu mới nào. Luôn hình dung về các mục tiêu – Hãy đạo diễn những thước phim trong tâm trí bạn.
Mỗi lần bạn hoàn thành một nhiệm vụ quan trọng, bạn sẽ cảm thấy hân hoan, nhiệt huyết và sự tự trọng được nâng cao. Đâu là những thế mạnh có thể giúp bạn hoàn thành tốt công việc của mình? Bạn có thể gia tăng tính hiệu quả của phương pháp này với một vài kỹ thuật bổ sung.
Bài học rút ra là bạn phải liên tục phát triển thêm các kế hoạch dự phòng cho mọi lĩnh vực trong công việc, biết chắc chắn rằng bất cứ điều gì bạn thực hiện cũng sẽ nhanh chóng mất tính hiệu quả và sẽ phải bị thay thế bởi một điều gì khác hiệu quả hơn. Khi ông qua đời năm 1931, hơn Còn điều mà Sigmund Freud gọi là “siêu ngã”, chiều thứ ba của tư duy, được Ralph Waldo Emerson(**) gọi là “siêu linh hồn”.
Hãy tìm kiếm cả những lý do rõ ràng lẫn những lý do mơ hồ. Nếu bạn không ngừng cố gắng và nỗ lực hàng ngày Đây chính là lựa chọn của bạn.
Một tuần sau, tôi được Hai - ba năm sau, những nhà nghiên cứu trở lại để xác định mức độ thành công và khả năng lợi nhuận của những công ty này. Nếu bạn phải nỗ lực làm việc để xây dựng sự nghiệp cho mình, một điều chắc chắn rằng bạn phải thảo luận và giải thích điều này rõ ràng với những người trong gia đình.
000 đô-la một tháng sau những gì ông nhận thấy trong cách bán hàng hiệu quả của tôi. Trong khi đó, những người khác không được như vậy. Đây chính là khung thời gian của dự án.
Ba mục tiêu quan trọng nhất trong công việc của bạn lúc này là gì? Đó là mục đích lớn lao cụ thể của ông. Phần năng lực còn lại chỉ nằm yên dự trữ để dành cho thời gian về sau.
Ý nghĩa của lý thuyết này là khi bạn thiết lập một mục tiêu mới cho mình, bạn sẽ có một ý tưởng khái quát về các bước hành động. Tâm trí bạn sẽ lóe sáng và nhảy múa với năng lượng tinh thần và đưa ra nhiều ý tưởng giống như những bóng đèn lấp lánh trên cây thông Noel. Sự thực là bạn có khả năng giải quyết bất cứ vấn đề nào hoặc vượt qua bất cứ trở ngại nào trên con đường dẫn đến mục tiêu, nếu sự khao khát của bạn đủ mạnh.